成就律师梦想
君合从最初的五名创始人，到现在成长为拥有数百名律师、近千名名员工的中国大陆规模最大、最优秀的律师事务所之一，靠的是吸引和留住业内最杰出的专业人才，为他们提供迅速成长、充分发挥才干的平台。

君合建立了一整套统一和多元化有机结合的人事管理体制，为年轻法律人才的成长提供了最大的空间和可能性。

从加入君合的第一天开始，所有新律师和律师助理要接受统一的入职培训，学习掌握君合的管理体系、基本业务规范、内部信息和工作记录系统。在正式开始工作后，君合要求每一名律师和律师助理每年接受最低规定小时数的业务培训。在君合培训部的组织下，由外请专家、本所合伙人和资深律师主讲的培训讲座和研讨会全年不间断地进行，向全所专业人员开放。通过这些讲座，年轻律师和律师助理们可以及时了解各个业务领域的最新专业成果和案例，领会律师界前辈、同行们的心得和经验。

君合为律师和律师助理建立了统一的考核和薪酬制度。每一名律师和律师助理都要在全所范围内接受业务能力和工作表现的考核，通过考核后按制度统一晋级并接受与级别对应的薪酬。由于君合提供的薪酬水平具有很强的市场竞争力、且不与律师的创收数字挂钩，年轻律师和律师助理可以专注于发展自己的业务能力，厚积薄发，为今后职业生涯迈向新台阶打下坚实的基础。

在统一制度的基础上，君合打破了大多数国内律所奉行的律师与某一合伙人的固定工作关系。被分配到不同的业务部门的律师和律师助理在本部门内按照客户需要，随时参加不同合伙人牵头的项目/案件团队。这使他们有机会参与各种类型的项目或案件，与不同风格的合伙人、顾问和资深律师合作，接受他们的指导，极大地拓宽了年轻律师和律师助理的专业视野和业务面。

君合崇尚的是开放、坦诚、互助和共享的内部文化。合伙人、顾问、律师、律师助理，不分级别、不分领域，在业务交流和探讨上总是毫无保留，热情而友善。这种氛围结合君合的人事管理制度，为君合法律人才的业务能力提升插上了一双翅膀。

毫无疑问，成为君合的合伙人是很多年轻律师的梦想。君合对从优秀律师中选拔合伙人建立了稳定的、成熟的制度。每一年都有一些资历和表现获得认可的年轻律师通过合伙人大会的表决成为君合新的合伙人。这些君合自己培养的合伙人在君合的业务发展中起着重要的、难以替代的作用。他们的成功激励着一代又一代年轻法律人才，加入君合，勤奋工作，努力奋斗。也正因为如此，君合成为青年法律人才的向往之地，成为培养律师界明日之星的摇篮。

我们衷心地欢迎年轻的法律俊杰加入君合，成为君合大家庭的一员，与君合共同奋斗和成长。
招聘职位：
律师（广州分所）
任职资格和条件：
  • 国内外知名法学院毕业，法学硕士学历者优先考虑；
  • 如具有至少3-4年及以上在国际律师事务所或国内律师事务所、法院或仲裁机构从事公司、商事合同、外商投资、基础设施和项目融资、知识产权、证券或涉外诉讼/仲裁的工作经验者更佳；
  • 通过国家司法考试；
  • 可以使用英文或日文作为工作语言；
  • 具备良好的沟通能力及团队合作精神；
  • 诚实严谨、刻苦钻研，能够承担较强的工作压力；
  • 工作地点：广州。
招聘职位：
诉讼、仲裁等争议解决业务的律师及律师助理
任职资格和条件：
  • 具有一定法学基础；
  • 英语能力突出，能够流畅完成英语口语的即时翻译（因业务需要，该职位须承担与客户英语会议或电话会议的翻译）；
  • 具有英语国家的留学经历（JD优先，美国留学经历优先）；
  • 具有中国律师执业资格或其他国家律师执照者优先。
职位简述：
该职位是君合律师事务所从事争议解决业务的律师或律师助理，客户主要为大型跨国企业，将有机会直接参加跨国公司在中国大型诉讼的处理，短时间内参加到案件工作的核心。该职位对英语能力的要求很高，需要能够流畅完成与客户会议或电话会议的即时翻译。
招聘职位：
劳动组中级律师
任职资格和条件：
  • 法学本科以上学历；
  • 已经取得律师执业证；
  • 具有3至5年的从事争议解决业务的经验；
  • 具备较高的英文口头和书面表达能力；
  • 有志于从事劳动法业务。
招聘职位：
商标流程管理秘书岗
任职资格和条件：
  • 熟悉商标代理各事务流程；
  • 高等专科或大学本科学历，法律、文秘、文史专业优先；
  • 具有一定的英文理解水平，能对英文函件和文件进行日常归档管理；
  • 有2~3年商标流程管理工作经验；
  • 有较强的管理能力与协调能力；
  • 工作细致认真、责任心强、能承受较大工作压力，善与人沟通和合作。
招聘职位：
初级涉外商标律师
任职资格和条件：
  • 著名院校法律或英语专业本科，法学或法律硕士学历；
  • 法律专业应聘者要求大学英语六级，英语专业应聘者要求英语八级，英文流利；
  • 应届生或具有1~2年涉外商标法律工作经验；
  • 具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和学习能力；
  • 工作认真严谨，能承受较大工作压力；
  • 有较好的团队精神，正直、诚实、守信；
  • 通过国家司法考试。
招聘职位：
中级涉外商标律师
任职资格和条件：
  • 著名院校法律或英语专业本科，法学或法律硕士学历；
  • 法律专业应聘者要求大学英语六级，英语专业应聘者要求英语八级，英文流利；
  • 应届生或具有3~5年涉外商标法律工作经验；
  • 具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和学习能力；
  • 工作认真严谨，能承受较大工作压力；
  • 有较好的团队精神，正直、诚实、守信；
  • 通过国家司法考试。
招聘职位：
知识产权专员
任职资格和条件：
    理工科专业博士或者硕士，成绩优秀，精通英文，有意从事专利代理工作者，无论是否有专利工作经验，专业：机械、电子、材料、有机化学、高分子化学、生物、制药、环境科学、能源科学。
招聘职位：
专利代理人
任职资格和条件：
    有专利代理人资格，理工科专业硕士或本科具有相当工作经验，精通英文，专业：机械、电子、材料、有机化学、高分子化学、生物、制药、环境科学、能源科学，有三至五年专利代理经验者优先。
招聘职位：
专利律师
任职资格和条件：
    有专利代理人和律师资格，理工科专业硕士或本科，精通英文。
招聘职位：
高级律师
任职资格和条件：
    有三年至五年的律师实务经验，且英文精湛。有涉外投资、涉外诉讼、兼并收购、证券、知识产权等业务专长者优先。
招聘职位：
高级英文翻译
任职资格和条件：
    中英文俱佳，能流畅翻译法律文件。有国外留学经验者优先。
招聘职位：
行政秘书
任职资格和条件：
    有秘书工作经验；熟练使用现代办公设备及办公软件；英文能力良好。
招聘职位：
前台秘书
任职资格和条件：
    有前台工作经验；仪表端庄；英文口语流利。
招聘职位：
IT兼职/专职
任职资格和条件：
  • 大专以上学历
  • 熟悉TCP/IP、DNS、AD、VLAN、VPN等协议的原理及应用
  • 熟悉微软的操作系统及各种应用系统，包括，WINDOWS, EXCHANGE, SQL,ISA, SHAREPOINT, IIS, 的配置、安装及维护。
  • 熟悉CISCO路由器和交换机的使用和配置
  • 熟悉Asp.Net 等数据库开发工具，有一定的项目开发经验
  • 具有团队合作精神及良好的沟通能力
  • 英语良好
  • 三年以上中等网络的管理、维护经验
  • 有MCSE或CCNA证书者优先
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关于接收在校生进行法律专业实习生的计划
目前君合招聘律师的方式之一，是从名牌大学法学院 的在校硕士、本科生中选拔，君合按照自己的方式加以培养。为此，君合制定并实施了每年9月至次年5月接收应届毕业生实习的计划。

凡毕业后有意向做律师，且品学兼优的名牌大学法学院的硕士生、本科生均可填写《君合律师业务实习申请表》(暂以北京、上海两个城市为试点）。

《君合律师业务实习申请表》可由学生直接向君合递交，也可以通过校方或导师推荐并递交。

君合成立实习生评核小组，负责申请实习学生的评核工作。评核小组通过对《君合律师业务实习申请表》的审阅，从中选择优秀者来君合考试。

考试分为：业务、外语笔试、面试等。考试时间另行通知。

评核小组根据学生的考试情况，从中择优录取优秀学生来君合实习。同期实习生一般不超过4名，实习时间为1个月至3个月。

君合选择适当的合伙人或资深律师做实习生的导师，负责实习生在君合实习期间的工作安排与指导。

实习结束后，君合会征求与实习生有业务往来的合伙人或律师的意见，对实习生做出评价。对确认有培养前途的学生，君合会通知本人毕业后可来君合做律师试用。

君合律师的选拔着重考虑以下几方面：律师意识、敬业精神、外语水准、时间观念、工作效率、合作精神。

实习期间，君合发给实习生一定的生活补助。

申请办法：
  • 将实习申请表以邮寄、电子邮件或传真形式（任选一种）发至君合律师事务所北京总部（附照片）；
  • 需面谈者，君合将以电话或电子邮件方式通知 时间及地址。
  • 君合设有英文、日文翻译室，外文专业学生的实习参照上述程序执行。
 申请办法：
  • 将实习申请表以邮寄、电子邮件或传真形式（任选一种）发至君合律师事务所北京总部（附照片）；
  • 需面谈者，君合将以电话或电子邮件方式通知时间及地址。
  • 君合设有英文、日文翻译室，外文专业学生的实习参照上述程序执行。
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人事联系方式
凡申请者请将个人简历E-mail至:
君合律师事务所北京总部人事部 ( [email protected] )。